
Błędy pierworodne. Deficyt kultury
Wzmacnia efektywność i zaangażowanie zespołu, buduje pozytywną atmosferę i w naturalny sposób identyfikuje pośredników z firmą, a do tego tworzy przewagę konkurencyjną. O tym, dlaczego biuro nieruchomości powinno mieć funkcjonującą kulturę organizacyjną i jak ją wdrożyć, pisze Dawid Marecki.